Varumärke

Vår värdegrund syftar till att ge alla medarbetare på Sigma handlingsregler som stöd i det dagliga arbetet med att skapa ett starkt varumärke.

Målet är att skapa en stimulerande och lärande arbetsplats som är attraktiv att söka sig till och att utvecklas inom. Varumärket Sigma vilar på tre kärnvärden; förtroende, engagemang och dynamik. De genomsyrar allt vi gör – från hur våra medarbetare agerar i dagliga möten med både kunder och kollegor till hur vi kommunicerar Sigma externt. 

Förtroende

Vårt agerande skapar förtroende och trygghet. Vi håller vad vi lovar. Våra kunder och medarbetare ska vara trygga i att Sigma är ansvarstagande vilket är ett av fundamenten i Sigmas strategi med långsiktiga relationer.

Engagemang

Sigmas företagskultur bygger på engagerade medarbetare. Service är en självklar känsla i kontakten med Sigma. Vi skiljer oss från mängden med vår vilja och vårt engagemang att överträffa kundens förväntningar.

Dynamik

Vi är flexibla och rör oss snabbt för att ligga steget före. Vi driver vår egen utveckling framåt genom ständiga förbättringar och proaktivitet. Vi anpassar oss till nya situationer och skapar möjligheter ur de gamla. Vårt dynamiska sätt att tänka och agera skapar de bästa förutsättningarna att lyckas.

Så här vill vi uppfattas

Den positioneringsförklaring vi formulerat för Sigma driver allt vi gör: vårt beteende, vår marknadskommunikation, vår produktutveckling. Vår positioneringsförklaring lyder:

"Sigma är en ledande leverantör av tjänster inom IT, management och informationslogistik. Med nordiska kunder som bas levererar vi på en global marknad med fokus på funktionella åtaganden.".